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[港澳新聞] 公院醫生加薪3% 社福界力爭看齊

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發表於 2015-10-23 16:07:00 |只看該作者 |倒序瀏覽
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醫管局主席梁智仁(左)昨宣布,董事局成員一致通過動用儲備,額外加薪百分之三。

【星島日報報道】繼公立醫院醫生憤怒抗議,獲政府及醫管局同意可動用儲備跟隨公務員加薪百分之三後,社福界正醞釀向政府爭取一視同仁,要求政府對資助社福機構的整筆撥款,額外增撥百分之三作加薪!立法會社福界議員張國柱及社聯將去信勞工及福利局及社署反映,料符合加薪資格的社福機構高層約二十多人,政府支出需增多二百萬元。

繼醫生成功爭取額外加薪後,社福界同醞釀爭取與公務員看齊,為高級管理層額外加薪百分之三。立法會社福界議員張國柱昨指,獲社署資助的社福機構與高級醫生面對類似問題,他本周內將去信勞工及福利局局長張建宗反映社福界情況,應該一如公立醫院醫生一樣,跟隨公務員六年一次的薪酬水平調查作額外加薪。

資助社福機構是按整筆撥款制度,他估計有逾二十多名資助機構管理層可合資格,以整筆撥款用薪酬中位數釐定撥款額,一旦獲批,料政府須為社福機構增撥款近二百萬元。社聯亦表示會為轄下四百多間資助社福機構,去信社署要求按公務員薪酬水平調查,為社福機構高層額外加薪撥款百分之三。社聯強調,整筆撥款是按公務員薪酬做基準,並按公務員加薪幅度增加對社福機構的加薪撥款。社聯認為,社署應額外增撥款,不能由各社福機構用儲備自行應付;又重申爭取是原則問題,以尊重社署與社福機構之間的整筆撥款制度運作。

另外,醫管局主席梁智仁昨宣布,董事局成員一致通過動用儲備,向受影響的三千名醫生及行政人員額外加薪百分之三,不過會否如高級公務員追溯至去年十月、何時「出糧」和日後撥款會否向食衞局申撥等,要留待財務委員會商討,下月十九日會有定案。香港公共醫療醫生協會指,局方釋出誠意,故將暫緩下月初的升級行動。

醫管局董事局昨日召開大會,就公院醫生薪酬調整作討論。醫管局行政總裁梁柏賢說,因應今次事件,財務委員會將安排特別會議,盡快於本月底釐訂細節,冀能在下一次董事局開會(下月十九日)「拍板」通過加薪方案。梁柏賢續說,現時醫管局的儲備約三十億元,未能持續每年支付額外加薪二億元,故需要交予財務委員會研究。他又說,「醫管局有好多其他方法慳錢,可能在藥物揀選方面」。被問到會否因而影響病人服務,梁柏賢未有回應,但強調會調撥整體資源支付額外加薪。

至於醫管局會否自訂獨立的薪酬機制,梁智仁則指會交由人事委員會討論,「距離下次政府的薪酬水平調查,還有六年時間,醫管局到底要跟政府,還是自訂新機制,仍言之尚早」。

星島日報

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